Поиск работы вакансии на Вакансия.ру
Мы ВКОНТАКТЕ Мы в Одноклассниках
  регион: Москва перейти в Санкт-Петербург | другой город
Сегодня:  10.08.2022 
Личная страница
E-mail:

Пароль:



 Для соискателей
• поиск вакансий
• добавить резюме
 Для работодателей
• поиск сотрудников
• добавить вакансию
• заказать баннер
• Платные услуги
Работа в городах России
Полезные статьи
Консультации
Курсы
Наши блоги
Кадровые агентства
Правила сайта
Проф. праздники
11.08.22:
- День физкультурника
12.08.22:
- День строителя
 
 

    Консультации специалистов


Соискателю
Работнику
Работодателю

перейти к списку вопросов  
14.08.2014
Я устроилась на работу, будучи студенткой 4 курса университета. Однако через 2 месяца мне сообщили, что я не прошла испытательный срок, и меня уволили. Причин никто не объяснил. Нужно ли в резюме указывать причину увольнения? Ведь я студентка и похвастаться опытом не могу. Это была первая попытка трудоустройства, и то неудачная.

Ольга КРАЕВА, генеральный директор ООО «МП «Концепт» (подбор персонала, аутсорсинг, содействие в трудоустройстве):

– Очень похвально, что на работу вы устроились студенткой. Это характеризует вас как человека целеустремленного, готового к ответственности. Но обращаю внимание на то, что работа для студента, как правило – временный проект. Каждый работодатель понимает, что, оформляя на работу студента, он, скорее всего, не получит полноценного сотрудника, так как основная задача студента 4-го курса все-таки – успешно завершить учебную деятельность и достойно защитить диплом. Скорее всего, ваше увольнение связано не с тем, что вы плохой работник, а с тем, что перед работодателем возникли задачи другого порядка и уровня, для выполнения которых понадобился более квалифицированный специалист, который мог бы реализовать проект от начала до конца.

Жаль, что вам не объяснили причину расставания, но это уже в прошлом. В резюме нет необходимости указывать причину увольнения. Опытный кадровик сделает правильные выводы. Но если вас спросят, то вы можете смело утверждать, что уход был связан именно с тем, что это был временный проект как для работодателя, так и для вас. Проект закончился, вы рассматриваете новые предложения и очень надеетесь, что новая работа будет постоянной.

 

Вопросы для специалистов присылайте Сергею ХОРОЛЬСКОМУ на адрес s-kh@bk.ru

 
поделиться ссылкой на эту страницу в социальные сети:


 наверх перейти к списку вопросов 
Требуются уборщицы
Требуются водители
требуются
менеджеры по продажам
 
Помощь по сайту | Реклама в газетах | Платные услуги | Контакты | Полезные ссылки
За содержание частных объявлений администрация сайта Вакансия.ру ответственности не несет. 16+
Москва

© 2004–2022 Вакансия.ру официальный сайт (ООО «Бима») Москва
Условия перепечатки материалов сайта.

Читать в Яндекс.Ленте Экспорт новых статей
Экспорт новых вакансийНовые вакансии: RSS-лента
 
 
 
Rambler's Top100